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关于非全日制用工若干问题的意见(劳社部发﹝2003﹞... - 百度百科

《关于非全日制用工若干问题的意见》于2003年5月30日由中华人民共和国劳动和社会保障部发布。详情

颁布时间
2003年5月30日
发布单位
中华人民共和国劳动和社会保障部
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我国对非全日制用工有哪些规定-法律知识大全|律图
2024年2月23日 《劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见》 1、概念 第68条: 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过...
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...人力资源和社会保障部
官方

2003年5月30日 8.非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报劳动保障部备案。确定和调整小时最低工资标准应当综合参考以下因素:当地政府颁布的月最低工资...
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劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见

8.非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报劳动保障部备案。确定和调整小时最低工资标准应当综合参考以下因素:当地政府颁布的月最低工资标准;单位应缴...
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劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见 - 百度文库

3.6分
3页 182次阅读

劳动保障部关于非全日制用工假设干问题的意见劳社部发［2003］12号各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：近年来，以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一用工形式突破了传统的全日制用工模式，适应了用人单位灵活用工和劳动者自主择业的需要，已成为促进就业的重要途径。为标准用人单位非全日制用工

劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见

5分
6页 457次阅读

劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见(劳社部发［2003］12号)各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：近年来，以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一用工形式突破了传统的全日制用工模式，适应了用人单位灵活用工和劳动者自主择业的需要，已成为促进就业的重要途径。为规范用人单位非全日制用

劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见

3.7分
7页 76次阅读

劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见(劳社部发［2003］12号)各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：近年来，以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一用工形式突破了传统的全日制用工模式，适应了用人单位灵活用工和劳动者自主择业的需要，已成为促进就业的重要途径。为规范用人单位非全日制用

劳动和社会保障部：关于非全日制用工若干问题的意见

5分
3页 6395次阅读

劳动和社会保障部：关于非全日制用工若干问题的意见(劳社部发［2003］12号)2003-06-24 11:09:55各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：近年来，以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这一用工形式突破了传统的全日制用工模式，适应了用人单位灵活用工和劳动者自主择业的需要，已成

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人力资源社会保障部对政协十三届全国委员会第一次会议第41...

2018年9月30日 一、关于完善非全日制用工法律规制 国家高度重视维护非全日制劳动者合法权益。针对非全日制用工的特点,2003年,原劳动保障部出台了《关于非全日制用工若干问题...
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非全日制用工患职业病要如何-法律知识|华律网

2024年1月14日 非全日制用工劳动者患职业病依据法律规定,可以享受相应工伤保险待遇。 《劳动保障部关于非全日制用工若干问题的意见》(十)从事非全日制工作的劳动者应当参加基...
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【LRC】...转发劳动和社会保障部关于非全日制用工 若干问题的意见...

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高新区劳动人事局,市有关部门,中央,外地在渝单位: 现将劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》 (劳社部发〔2003〕12 号)转发给你们,并提出以下贯彻意见, 请结合...

关于非全日制用工若干问题的意见 - 百度文库

16页 发布时间: 2023年07月08日
《关于非全日制用工若干问题的意见》是劳社部2003年颁布的文件。简介 简介 （劳社部发12号）各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：近年来，以小时工为主要形式的非全日制用工发展较快。这...
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